RISHIKIM: “Shkaktësit. Ndërtoni zakone, ndërtoni karakterin tuaj, Marshall Goldsmith
RISHIKIM: “Shkaktësit. Ndërtoni zakone, ndërtoni karakterin tuaj, Marshall Goldsmith
Anonim

Ky libër do t'ju ndihmojë të kuptoni se si mjedisi ndikon në sjelljen tuaj, do t'ju mësojë se si të merreni me nxitësit e reagimeve negative dhe do t'ju çojë drejt suksesit në procesin e vetë-zhvillimit.

RISHIKIM: “Shkaktësit. Ndërtoni zakone, ndërtoni karakterin tuaj, Marshall Goldsmith
RISHIKIM: “Shkaktësit. Ndërtoni zakone, ndërtoni karakterin tuaj, Marshall Goldsmith

Si rregull, nuk është e lehtë për një të rritur të ndryshojë karakter, edhe kur e kupton plotësisht se disa tipare e pengojnë atë të arrijë sukses në punë ose në jetën personale, për të arritur një nivel të ri zhvillimi. Dhe ka shumë arsye objektive për këtë. Por a e keni vënë re se sa më e lehtë është të ndryshosh nën ndikimin e rrethanave të jashtme?

  • Pasi makina juaj do të gërvishtet dhe nuk do të lini më pas dore komoditetin e të tjerëve gjatë parkimit në shteg.
  • Miqtë nuk do t'ju ftojnë për vizitë dhe ka të ngjarë të pyesni veten nëse keni qenë mjaft me takt herën e fundit.
  • Do të vini re se është më e lehtë të bini në gjumë pas një shëtitjeje dhe të nesërmen në mbrëmje do të dilni në ajër të pastër në vend që të uleni në kompjuter deri në mbrëmje.

Çdo gjë që provokon ndryshime në mendimet dhe veprimet tona mund të bëhet shkas: njerëzit, ngjarjet dhe rrethanat. Ata shfaqen në mënyrë të papritur.

Në të njëjtën kohë, ne nuk jemi në gjendje t'i ndryshojmë drejtpërdrejt shumë prej tyre, siç është rasti me një smartphone, i cili thjesht duhet të hiqet nga shikimi, në mënyrë që të mos ju shpërqendrojë nga biseda live.

Për shembull, një koleg mund t'ju shqetësojë. Nuk ka gjasa që një konflikt i hapur ta detyrojë atë të heqë dorë ditën tjetër: ju vetëm do të prishni reputacionin tuaj. Dhe shpesh një person që është i pakëndshëm për ju mund të jetë shumë i dobishëm për kompaninë. Ju mund të shtypni acarimin tuaj duke shmangur konfliktin. Por kjo do ta kthejë edhe punën më të dashur në punë të rëndë dhe ju në ulçerë.

Marshall Goldsmith rekomandon të shkoni në anën tjetër: të ndryshoni reagimin tuaj ndaj një shkas që provokon mospëlqim.

Kush duhet ta lexojë këtë libër

Ata që janë gati për punë serioze me veten e tyre.

Ky nuk është një koleksion këshillash dhe ushtrimesh të shkurtra për t'ju bërë më të mirë. Kur Marshall Goldsmith ftohet të ndihmojë një lider të suksesshëm të rregullojë sjelljen për rezultate më të mira, ai monitoron çdo hap të klientit, flet me njerëzit rreth tij dhe, bazuar në këtë, ndihmon të rritet personalisht. Ju duhet t'i bëni të gjitha vetë.

Shumica e librit trajton nxitësit për sjellje të padëshiruara. Me ndihmën e shembujve nga jeta reale, autori dëshmon se mjedisi ka një ndikim të madh në sjelljen tonë.

Goldsmith thekson se shkaktarët nuk janë gjithmonë të dukshëm.

Njerëzit e intervistuar pothuajse gjithmonë fokusohen në sjelljen e mirë ose të keqe që ata kanë përjetuar drejtpërdrejt. Të anketuarit rrallëherë përshkruajnë mjedisin ku ndodh kjo sjellje. Unë duhet t'i shtyj ata që të marrin këtë informacion.

Në libër do të gjeni edhe një mjet që do t'ju ndihmojë t'i përgjigjeni siç duhet rrethanave të jashtme. Këto janë pyetje të veçanta aktive që nxisin ndryshime pozitive. Ata duhet të pyeten rregullisht.

Ekziston një aspekt tjetër i punës së Goldsmith që ju këshilloj të mos e humbisni:

Kur takohem me klientët, zakonisht hartoj një "profil ndryshimi" në kokën time për të vlerësuar se sa stres mund të përballojë klienti dhe çfarë duhet të lërë herën tjetër.

Në procesin e kultivimit, është e rëndësishme të mos shkoni shumë larg, në mënyrë që zhgënjimi të mos ju detyrojë të hiqni dorë.

Nëse jeni gati të punoni tërësisht me veten, libri do t'ju ndihmojë të kuptoni se cilat shkaktarë ju pengojnë të ndryshoni për mirë dhe si të zhvilloni reagimet e duhura ndaj botës që ju rrethon.

Recommended: