7 këshilla për ta mbajtur punën tuaj në krizë

2024 Autor: Malcolm Clapton | [email protected]. E modifikuara e fundit: 2023-12-17 04:10

Kompania në të cilën punoni po kalon kohë të vështira: punonjësit pushohen nga puna, përgjegjësitë e të tjerëve kalojnë tek ju dhe nuk bëhet fjalë për rritjen e pagave. Që ditët e punës të mos kthehen në ferr dhe çështja të mos përfundojë me largim nga puna, mbani mend këto këshilla.

1. Bëni punën në mënyrë perfekte

Pavarësisht banalitetit të këshillave, pak e ndjekin atë. Kriza i detyron kompanitë të kursejnë fjalë për fjalë në gjithçka, dhe të parët që bien nën thikën e optimizmit janë shënimet monetare, shpërblimet dhe shpërblimet e tjera të këndshme. Për më tepër, përgjegjësitë e punonjësve të shkarkuar dhe të pushuar nga puna u transferohen automatikisht atyre që mbeten. Ngarkesa e punës rritet, shpërblimi zvogëlohet dhe entuziazmi zhduket gradualisht.

Nëse jeni të vendosur të qëndroni në punë, atëherë do t'ju duhet të kaloni këtë periudhë të vështirë krize. Të paktën keni të ardhura të qëndrueshme financiare dhe kjo tashmë do të thotë shumë.

Ndërsa zgjeroni përgjegjësitë tuaja, zotëroni artin e menaxhimit të kohës dhe përfundoni detyrat në rendin e duhur - sipas rëndësisë. Nëse keni punonjës në vartësinë tuaj, rindani punën, duke u dhënë atyre detyra rutinë që kërkojnë shumë kohë.

Nëse shihni që gradualisht një grumbull detyrash po rritet në përmasa katastrofike dhe tashmë praktikisht po jetoni në punë, diskutoni këtë çështje me menaxherin tuaj. Shkruajini atij qartë se çfarë keni bërë gjatë javëve të fundit, çfarë rezultatesh keni marrë dhe çfarë vërtet të rëndësishme duhet të bëni ende përveç punës shtesë. Çdo menaxher profesionist e kupton se edhe punonjësi më efektiv dhe më efikas mund të prishet nën një barrë të tepruar detyrimesh.

2. Mësoni vazhdimisht

Konkurrueshmëria nënkupton ndërtimin dhe përditësimin e vazhdueshëm të njohurive profesionale. E mbani mend se sa kohë më parë keni ndjekur kurse të avancuara trajnimi ose rikualifikim profesional, keni kaluar provime ndërkombëtare për të konfirmuar aftësitë tuaja ose keni ndjekur kurse trajnimi, keni shkëmbyer përvoja me kolegë të huaj? A dini një gjuhë të huaj?

Edukimi i vazhdueshëm do t'ju lejojë të gjurmoni ndryshimet në fushën tuaj profesionale dhe të bëheni një punonjës i domosdoshëm për kompaninë.

Webinarët, kurset online dhe leksionet do t'ju ndihmojnë në vetë-edukim. Nëse është e mundur, merrni pjesë në ngjarje ballë për ballë. Komunikimi i drejtpërdrejtë me profesionistët nuk mund të zëvendësohet me asgjë.

Më e rëndësishmja, mbani mend: ndërsa zgjeroni njohuritë dhe përvojën tuaj, ju po jepni një kontribut për të ardhmen tuaj. Edhe nëse duhet të hiqni dorë, të gjitha arritjet tuaja mund të përfshihen në CV. Kjo do t'ju dallojë ndjeshëm nga pjesa tjetër e aplikantëve.

3. Gjeneroni ide të reja

Tani më shumë se kurrë, kompanitë kanë nevojë për ide të reja për të pushtuar tregun, për të tërhequr klientë të rinj, për të ulur kostot dhe për të zhvilluar produkte më konkurruese. Mendoni se çfarë mund t'i ofroni kompanisë suaj të re, të dobishme dhe funksionale.

Përgatituni për idenë se mund t'ju pëlqejë dhe do t'ju kërkohet ta zbatoni atë. Prandaj, mendoni paraprakisht për skemën e zbatimit, kostot ekonomike dhe sigurimin e burimeve të propozimeve tuaja.

Mos kini frikë t'i ofroni vetes atë lloj pune që mund ta bëni mirë. Iniciativa dhe aftësia për të qenë plotësisht përgjegjës për idetë e tyre nuk kanë qenë kurrë të ndaluara askund. Gjëja kryesore është të vlerësoni në mënyrë objektive pikat tuaja të forta, aftësitë dhe rezervën e kohës.

4. Ndryshoni qëndrimin tuaj ndaj punës

Nuk ka kuptim të biesh në depresion për një situatë të paqëndrueshme pune. Mendoni, ndoshta është koha për të përcaktuar një strategji të re zhvillimi për veten tuaj dhe për të ecur drejt qëllimit tuaj. Nëse jeni transferuar në një punë me kohë të pjesshme, shfrytëzojeni këtë mundësi për të pavarur, gjeni një punë të re ose ktheni një hobi interesant në një biznes fitimprurës.

Ndryshimet negative mund të jenë fillimi i diçkaje të re në jetën tuaj.

Nxjerr, relaksohu. Kryeni detyrat tuaja me efikasitet dhe mos e mundoni veten me frikën për shkarkimin e mundshëm. Jini të përgatitur për çdo gjë, mos u lidhni shumë me vendin tuaj të punës. Ju jeni specialist, që do të thotë se me aktivitetin e duhur do t'i siguroni vetes punësim. Përshtatuni vetëm për më të mirën dhe, për çdo rast, mendoni për rrugët e arratisjes.

5. Ruani imazhin tuaj

Imazhi është integriteti ynë, i përbërë nga pamja dhe përshtypja që u lëmë të tjerëve. Vishuni në një stil biznesi, jini të rregullt dhe mbani këpucët tuaja të pastra. Mos e teproni me parfumin dhe bizhuteritë, mbani mend për flokët dhe higjienën orale. Buzëqeshni dhe jini të sjellshëm të paktën ndonjëherë. Shmangni thashethemet, kritikët dhe kolegët e pakënaqur vazhdimisht. Krijoni një imazh të një profesionisti të sigurt, me të cilin është kënaqësi të bisedosh dhe të punosh me të.

Analizoni komunikimin dhe stilin tuaj, zakonet dhe tiparet individuale të karakterit. Mendoni se çfarë mund të ndryshohet dhe përmirësohet pak për të ndërtuar marrëdhënie më efektive me kolegët dhe klientët.

6. Jini fleksibël në komunikim

Është shumë e rëndësishme të jesh në gjendje të mos e humbësh veten edhe në ato situata kur kompania është në një situatë të vështirë dhe kolegët janë plot pesimizëm. Mundohuni të jeni të sjellshëm dhe të durueshëm. Injoroni krisjet nervore të të tjerëve dhe mos iu nënshtroni komenteve provokuese.

Silluni me dinjitet dhe tregoni respekt për pjesën tjetër të ekipit. Përgjigjuni me qetësi, dëgjoni më shumë, mos e ndërprisni bashkëbiseduesin. Mundohuni të lini të gjithë negativitetin t'ju kalojë dhe të mos vareni nga marrëdhëniet ndërpersonale.

Mos harroni se ju jeni një person dhe një profesionist me përvojë që e respektoni veten dhe jeni i denjë për komunikim normal.

Nëse keni konkurrentë të mundshëm dhe kritikë të këqij në punë, jini të sjellshëm me ta dhe mbani distancën tuaj. Përballja e drejtpërdrejtë vetëm sa do ta përkeqësojë situatën dhe do të bëhet fillimi i thashethemeve më të papritura.

Mos e lejoni veten të jeni të vrazhdë në lidhje me udhëzimet e shefit tuaj. Fraza si "Po, për një rrogë të tillë, duhet ta bëj edhe unë?", "Do ta kisha lënë punën time kohë më parë, nëse jo për rrethanat!" janë të papranueshme. Sigurisht, nuk keni nevojë të mbani absolutisht gjithçka mbi supe, por mund të shpëtoni nga barra shtesë dhe të thoni "jo" në mënyra më të civilizuara - argumente dhe dialogë të qetë.

7. Merrni kohë për t'u çlodhur

Stresi i vazhdueshëm i shkaktuar nga një mjedis negativ i punës përkeqësohet nga mungesa e pushimit adekuat. Nuk ka nevojë të mendoni për punën çdo sekondë dhe të shqetësoheni për momentet që lidhen me të. Kjo nuk do të ndryshojë asgjë, por vetëm do të rrisë rrezikun e zhvillimit të neurozave, lodhjes kronike dhe do të zvogëlojë efektivitetin tuaj.

Ju nuk keni jetë dhe shëndet të lirë. Vlerësoni veten. Ju gjithmonë mund të ndryshoni punë, por kurrë nervat dhe zemrën tuaj.

Jeta kalon çdo minutë. Kur të ktheheni nga puna, shpërqendrohuni nga familja, miqtë dhe kalimi juaj i preferuar. Filloni të ushtroheni rregullisht dhe të hani siç duhet. Gjeni kohë për gjumë dhe shëtitje të përditshme.

Duke u kujdesur për shëndetin tuaj dhe duke mbajtur një këndvështrim pozitiv për jetën, në këtë mënyrë do të rrisni produktivitetin dhe cilësinë e punës. Përveç kësaj, punonjësit energjikë, optimistë dhe efikasë tërheqin gjithmonë vëmendjen e ekipit drejtues.

Vlerësoni veten dhe ditë të mira pune!